Overvåk dine beslutningstakere og fang endringer i tide.

Følg beslutningstakere, relasjoner og konto-signaler over tid, slik at jobbskifte, nye roller og relevante bevegelser blir til konkrete neste steg.

Følg jobbskifte Se nye signaler Aktivér relationer

Legg til personene teamet skal følge.

Utpek beslutningstakere, kontoer eller segmenter hvor relasjoner og timing er viktige. Coherta samler dem i en oversikt som kan brukes på tvers av salg og markedsføring.

  • Legg til personer fra LinkedIn eller eksisterende lister
  • Lagre rolle, selskap og relasjonstype
  • Hold fokus på kontaktene med størst verdi
Skjema for å legge til og verifisere en beslutningstaker i Coherta.

Se endringer før relasjonen blir kald.

Få en levende oversikt over personer, roller, selskaper og siste bevegelser, slik at teamet kan prioritere de relasjonene som er verdt å handle på nå.

  • Oppdag nye roller og selskapsbytter
  • Sorter etter status, segment og siste endring
  • Gi teamet et felles bilde av relasjonene
Overvåkingsoversikt med verifisering, LinkedIn-profiler og siste endringer.

Reager når det skjer noe relevant.

Varsler gjør jobbskifte, ny aktivitet og konto-signaler enklere å omsette til outreach, CRM-oppgaver eller oppfølging i Campaigns.

  • Få beskjed når en person bytter stilling
  • Marker signaler som set eller send dem videre
  • Unngå at viktige relasjoner forsvinner i støyen
Varslingspanel med beslutningstakere som krever oppmerksomhet.

Gjør signaler til neste handling.

Når det skjer bevegelser hos en beslutningstaker, kan teamet raskt velge neste steg: opprett aktivitet, start personlig outreach eller bruk signalet i en kampanje.

  • Send relevante personer videre til Campaigns
  • Prioriter kontakter med aktuell kontekst
  • Skap timing mellom data, salg og markedsføring
Workflow som viser hvordan et signal om en beslutningstaker blir til oppfølging.

Overvåking gjør relasjoner mer handlingsrettede.

Bruk siden som en fast oversikt over de personene som kan åpne dører, påvirke timing eller skape nye muligheter i pipelinen.

01

Følg jobbskifte

Oppdag når kjente relasjoner får nye roller eller flytter til selskaper i deres målgruppe.

02

Prioritér accounts

Hold øye med beslutningstakere på målrettede kontoer, slik at oppfølging skjer når det er reell bevegelse.

03

Reager på signaler

Kombiner personoversikt med kjøpssignaler, slik at outreach bygger på aktuell kontekst.

Fra viktige personer til konkrete handlinger.

Bruk overvåking til å finne timing, aktivere relasjoner og sende beslutningstakere videre til Campaigns eller CRM-oppgaver.